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藤蕙博客

類型: 俄羅斯地區:墨西哥(丹)劇 發布:2020-09-13 03:59:48

浙江通衢糧食倉儲有限公司衢州庫平房倉倉間罩棚工程評標結果公示劇情介紹

浙江通衢糧食倉儲有限公司衢州庫平房倉倉間罩棚工程評標結果公示是一部精彩的電影,新疆:通衢關于印發《烏魯木齊市綠色裝配式建筑專******烏魯木齊縣、通衢各區建設局,各有關單位:為加快我市綠色建筑及裝配式建筑的推進工作,切實發揮專家的專業作用,我委制定了《烏魯木齊市綠色裝配式建筑專家管理辦法(暫行)》,現印發給你們,請遵照執行并協助我委做好專家管理的相關工作。附件:《烏魯木齊市綠色裝配式建筑專家管理辦法(暫行)》2017年8月31日烏魯木齊市綠色裝配式建筑專家管理辦法(暫行)第一條 為加快我市綠色建筑及裝配式建筑發展,進一步規范我市綠色建筑及裝配式建筑專家管理,根據《印發關于加快推進我市綠色建筑及建筑產業現代化促進建筑產業升級的實施意見的通知》、《印發加快推進烏魯木齊市裝配式建筑發展的實施方案的通知》等文件精神,結合我市實際,制定本辦法。第二條 本辦法所稱綠色裝配式建筑專家是指符合本辦法規定條件和要求,以獨立身份參加綠色建筑及裝配式建筑規劃勘察設計、開發建設、工程施工、工程管理、工程監理、質量檢測、部品部件生產、建筑材料、工程造價、經濟、投資策劃與決策、咨詢服務、BIM技術及行業監管等有關工作的專業人員。第三條 綠色裝配式建筑專家經推薦審核統一進入綠色裝配式建筑專家庫。綠色裝配式建筑專家庫的設立和管理,以及綠色裝配式建筑專家的申報和管理適用本辦法。第四條 綠色裝配式建筑專家主要從我市政府職能部門、各級各類科研機構、高等院校、企事業單位和社會團體的專業人員中選聘,也可以從外地相關專業人員中選聘。第五條 市綠色建筑聯席會議辦公室(市建設委員會)負責綠色裝配式建筑專家庫的設立和專家的統籌管理工作。第六條 綠色裝配式建筑專家庫的宗旨是發揮多學科、多專業的綜合優勢,在研究制定綠色建筑、裝配式建筑產業發展戰略、技術發展途徑、技術攻關重點等工作中,發揮技術指導咨詢作用,提高相關管理部門決策水平,加速科技成果產業化進程,促進建筑產業技術升級。第七條 綠色裝配式建筑專家的工作職責:(一)參與我市綠色建筑、裝配式建筑技術政策、發展規劃的研究和制定,以及重大科技項目的選題論證;(二)參與我市綠色建筑、裝配式建筑相關技術規范、性能(等級)認定、技術論證等方面的技術把關和服務指導,為政府相關部門審批、決策及管理提供依據;(三)參與我市綠色建筑、裝配式建筑項目、生產基地及示范園區建設的論證,專家組的論證意見將作為項目、生產基地及示范園區享受相關優惠激勵政策的主要依據;(四)參與我市綠色建筑、裝配式建筑產業發展中“四新”技術的引進和推廣工作;(五)了解、掌握和研究綠色建筑、裝配式建筑相關科技發展動態,及時向我市政府相關部門提供信息和工作建議;(六)協助我市各級建設管理部門開展與綠色建筑、裝配式建筑有關的工作檢查、督查;(七)承擔我市政府相關部門委托的其他專項工作。第八條 綠色裝配式建筑專家應具備的基本條件:(一)能夠認真、公正、誠實、廉潔地履行職責;(二)具有高級技術職稱或具有相應注冊執業資格(機關工作人員除外)或從事綠色建筑、裝配式建筑相關工作不少于10年(需提供至少5項作為專業負責人或主要設計人的業績證明);(三)從事烏魯木齊市建設工程評標工作的綠色裝配式建筑專家,除滿足本辦法規定外,還須符合國家《評標專家和評標專家庫管理暫行辦法》的有關規定;(四)熟悉與綠色建筑、裝配式建筑有關的法律法規、技術及標準,在所申報領域有較高的學識水平和實踐經驗;(五)身體健康,能夠承擔評估、評審和咨詢等工作;(六)專業活動中無不良記錄;(七)法律、法規和規章規定的其他條件。第九條 綠色裝配式建筑專家享有的權利:(一)向我市各級建設管理部門提出工作意見和建議;(二)在工作中獨立、充分發表個人意見,不受任何單位或者個人的干預,并可保留個人意見和建議;(三)優先獲得我市與綠色建筑、裝配式建筑有關的信息及技術資料;(四)參加我市綠色建筑、裝配式建筑有關技術交流及評審咨詢等活動;(五)合法合規獲取相應的工作報酬;(六)自愿退出專家庫。第十條綠色裝配式建筑專家承擔的義務:(一)為我市綠色建筑、裝配式建筑管理工作提供真實、可靠的評審和咨詢意見;(二)嚴格遵守建筑管理評審和咨詢工作紀律,未經許可不得向外界泄露評審和咨詢情況;(三)發現我市綠色建筑、裝配式建筑管理活動中有不正當競爭或惡意串通等違規行為,應及時向市建設主管部門報告;(四)受委托解答對綠色建筑、裝配式建筑管理工作中有關問題的咨詢或質疑;(五)以科學、公正的態度參與綠色建筑、裝配式建筑管理相關工作,在工作中不受任何干擾,獨立、負責地發表意見,并對自己的意見承擔責任;(六)法律、法規和規章規定的其他義務。第十一條 綠色裝配式建筑專家推薦聘任程序:(一)專家本人提出申請,所在單位同意推薦,市綠色建筑聯席會議辦公室(市建設委員會)集中受理;已退休專家可不經單位推薦,但需提供退休證明材料。(二)符合條件的專家本人按要求完成《烏魯木齊市綠色裝配式建筑專家委員會專家申請表》(在烏魯木齊市建設網(http://www.wsjw.gov.cn)或者烏魯木齊建設工程信息網(http://www.wsgcjy.com)下載)填寫,附相關證明材料,由推薦單位或專家報市綠色建筑聯席會議辦公室(市建設委員會)。每個專家最多可申報三個類別。(三)對符合條件的人選,市綠色建筑聯席會議辦公室(市建設委員會)具體業務處室按規定要求提出審查意見,經報市建設委員會審查通過后,聘任為我市綠色裝配式建筑專家并錄入市綠色裝配式建筑專家庫。(四)對于學術造詣很高、市內外知名專家和特殊人才,經專家本人及市綠色建筑聯席會議辦公室(市建設委員會)同意,可直接入選專家庫。(五)經審定后入選專家庫的人員名單,由市綠色建筑聯席會議辦公室(市建設委員會)在烏魯木齊市建設網(http://www.wsjw.gov.cn)及烏魯木齊建設工程信息網(http://www.wsgcjy.com)發文公布。第十二條 專家庫實行信息化管理,入庫專家按分類進行統一編號,設立綠色裝配式建筑專家信息卡,一人一檔,記錄其基本信息、工作質量評價情況和社會反饋信息等內容。第十三條 按照 “自愿申請、資格審定、動態管理”的原則,對綠色裝配式建筑專家實行動態管理,市建設委員會對入庫綠色裝配式建筑專家每五年復審一次,符合條件的可以繼續聘任。對復審不合格的、因身體健康原因不能開展相關工作的、自愿提出退庫的、違反本辦法第十八條規定的,調整出專家庫,并根據專家庫的空缺情況按相關規定補充。第十四條 綠色裝配式建筑專家遵循回避原則,評審事項與評審專家存在利益關系的,當事專家應回避。專家選用采用電腦在線隨機抽取,對抽中的專家而因本人原因無法參加工作的,實行缺口等額隨機抽選,直至滿額為止。具體抽選工作由綠色建筑聯席會議辦公室(市建設委員會)具體業務處室負責。特殊情況下,相關業務處室報經市建設委員會同意后,可自行抽取。第十五條 各單位、部門抽取使用專家后,應按有關規定向專家支付報酬,對專家工作質量進行評價,并將評價結果于15個工作日內反饋市綠色建筑聯席會議辦公室(市建設委員會)。第十六條 建立專家信息反饋制度,聽取有關各方對專家業務水平、工作能力、職業道德等方面的意見,核實后記入專家檔案。第十七條 綠色裝配式建筑專家有下列情況之一的,將作為不良行為予以通報批評或記錄。(一)被選定為某項目的專家并已接受邀請,未按規定時間參加工作且未說明原因或請假的;(二)在工作中有明顯傾向或歧視現象的;(三)違反職業道德和國家有關廉潔自律規定,私下串通當事人的;(四)違反有關規定,向外界透露有關評審或咨詢情況及其他信息,但未給事件結果帶來實質性影響的;(五)不能按規定回答或拒絕解答對綠色建筑、裝配式建筑管理工作中有關問題的咨詢或質疑的;(六)評審或咨詢意見違反建筑管理政策規定的,但未給事件結果帶來實質影響的;(七)有關制度規定的其他不良行為。第十八條 綠色裝配式建筑專家有下列情況之一的,將取消其專家資格。(一)故意并且損害當事人正當權益的;(二)違反國家有關廉潔自律規定,收受當事人的財物或者其他利益的;(三)違反有關規定向外界透露有關評審或咨詢情況及其他信息,并給事件結果帶來實質性影響的;(四)專家之間私下達成一致意見,違背公平、公正原則,影響和干預事件結果的;(五)以綠色裝配式建筑專家名義從事有損我市建設管理部門形象的其他活動的;(六)弄虛作假騙取綠色裝配式建筑專家資格的;(七)評審或咨詢意見明顯嚴重違反建筑管理政策規定的;(八)專家在一年內發生兩次通報批評或不良記錄的;(九)相關制度規定的其他情況。第十九條 由于綠色裝配式建筑專家個人的違規行為給有關單位造成損失的,應當由專家本人承擔相應的民事責任;構成犯罪的,移送司法機關追究其刑事責任。第二十條 市綠色建筑聯席會議辦公室工作人員在專家管理中濫用職權、徇私舞弊或構成違紀的,由其所在單位或上級部門給予行政處分。第二十一條 本辦法由市綠色建筑聯席會議辦公室(市建設委員會)負責解釋。第二十二條 本辦法自印發之日起實施。屋頂瓦廠家廣西建工三建獲全國最高等級資質 摘取進入建筑******日前,糧食經國家住建部核準,糧食廣西建工集團第三建筑工程有限責任公司(以下簡稱“廣西建工三建”)晉升為建筑工程施工總承包特級資質單位,同時獲批為建筑工程甲級、人防工程甲級設計資質(簡稱&ld無梁拱quo;一特雙甲”)單位。據了解,建筑工程施工總承包企業資質分為特級、一級、二級、三級,特級資質是我國建筑企業的最高等級資質,反映企業綜合實力和信譽水平,也是企業進入高端市場的通行證。廣西建工三建是在我市的區屬同類企業中,第二家晉升為特級資質的企業。成立于1966年的廣西建工三建,在50多年來的發展中經過持續改革創新,企業不斷做強做優做大,在社會及業內樹立了良好的品牌形象,成為中國建筑業成長性200強企業,2016年進入廣西建筑業綜合實力50強的前三強;2003年、2011年、2016年3次獲得魯班獎,另外還獲國家優質工程獎3項,全國建筑工程裝飾獎5項,中國鋼結構金獎4項,127次省部級優質工程質量獎;先后獲得全國優秀施工企業、全國建筑業AAA級信用企業、AAA+級中國質量信用企業等多項國家級、省級榮譽稱號。廣西建工三建成立了企業技術中心、信息中心和BIM中心,EPC、PPP項目建設和鋁模技術、BIM技術等發展迅速;榮獲省部級科技示范工程9項,主編或參編了一些國家、行業或地方標準;擁有多項國家專利,國家級、省部級工法成果豐碩。2017年施工產值預計將突破100億元,年新簽合同金額將超過200億元,實現利稅將超過3億元。

攀鋼十大技術及特色產品亮相第五屆科博會******觀眾饒有興致地觀看攀鋼展品9月7日,房倉第五屆中國(綿陽)科技城國際科技博覽會在四川綿陽隆重開幕。此屆博覽會以“軍民融合、房倉科技創新、開放合作”為主題,集中展示了一大批尖端技術和高科技含量的展品,是一場科技與創新的盛會。攀鋼十大技術及重軌、釩鈦系列產品參展,吸引了眾多專業觀眾和普通群眾駐足觀看。位于綿陽科技城A館的攀鋼集團展區共設置“攀鋼概況、創新發展、創新產品、未來愿景”四個展區,以文字、圖片、視頻及實物形式綜合展示了攀鋼的科研實力和科技成果,重點展示了釩鈦磁鐵礦高爐冶煉技術等十大攀鋼技術。共展出特殊不銹鋼、高端工模具鋼、特殊結構鋼、耐蝕合金鋼、高溫合金鋼、60kg/m鋼軌、60R2槽型軌、釩鐵、釩鋁合金、海綿鈦、高鈦渣、鈦管、鈦冷卷等代表性實物產品共60余件。攀長特負責人表示,科博會匯聚了國內外最尖端的科技產品,展示了科技領域的最新技術動態,到這里來展示推廣產品很有意義。攀鋼集團將繼續發揮資源和技術優勢,勇做國家創新驅動發展、全面創新改革、深入實施“一帶一路”倡議的實踐者和先行者。此屆科博會由以色列擔任主賓國,共有來自20個國家和地區的754家單位參展,吸引了284家境內外采購商到會采購洽談,其中境外采購商88家。

目標建成“綠色、評標智慧型”樣板廠******9月5日,評標寶鋼股份煉鐵廠召開第十次黨代會。煉鐵廠黨委發動全體黨員及廣大員工,持續提升價值創造能力,為全面建成“綠色、智慧型”樣板煉鐵廠,實現公司“兩最”戰略目標而努力奮斗。寶鋼股份黨委副書記諸駿生等出席會議。近年來,煉鐵廠各級黨組織認真開展“兩學一做”學習教育,遵循“圍繞中心做工作,進入管理起作用”的黨委工作要求,從嚴落實管黨治黨責任,持續提升黨建工作水平,充分發揮黨委政治核心作用、黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為推動煉鐵廠各項工作持續深入開展提供了堅強的思想政治保證和組織保證。通過抓黨建,全面落實管黨治黨責任,提升了黨建工作水平;控風險,落實黨風廉政建設責任制,推進全面從嚴治黨向基層延伸;強管理,堅持創新,圍繞中心“種大田”;聚人心,多舉措加強人才培養,提高員工隊伍凝聚力和滿意度。下階段,煉鐵廠黨委將強化黨建主體責任,深化黨風廉政建設責任制工作,推進全面從嚴治黨向縱深發展。凝心聚力,落實好公司深化改革目標與舉措,主動投身改革;加強思想政治工作,推動企業文化落地,營造“知行合一”的文化氛圍;加大人才培養力度,強化員工技能提升,持續提升隊伍整體素質和勞動效率。加強群團工作領導,做好關心和服務員工工作,持續推進員工與企業共同發展,為早日全面建成“綠色、智慧型”樣板煉鐵廠提供堅強的思想、政治和組織保障。諸駿生對煉鐵廠新一屆黨委班子提出了要求,強化從嚴治黨意識,落實管黨治黨責任;落實深化改革九大舉措,緊抓改革契機,加快整合融合步伐,著力提高人力資源效率和經營業績,抓好城市鋼廠建設,不斷提升企業綜合競爭力;以問題為導向,不斷提升基礎管理水平;謙虛謹慎,積極踐行企業文化,打造“知行合一”的員工隊伍;進一步加強人才隊伍建設,有效落實員工與企業共同發展要求。諸駿生希望新一屆兩委班子帶領大家迎難而上,以實際行動和優異的成績迎接黨的十九大勝利召開。海南:結果2022年新建建筑全部采用裝配式方式建造******從海南省住建廳獲悉,結果《海南省人民政府關于大力發展裝配式建筑的實施意見》(以下簡稱《實施意見》),正式印發,確定了海南省裝配式建筑的發展目標,在全省大力發展裝配式建筑,通過建造方式的變革,促進建筑業轉型升級,為建設美好新海南增光添彩?!秾嵤┮庖姟芬?,2018年,政府投資的機關辦公、學校、醫院、車站、港口、機場、圖書館、博物館、科技館等公共建筑項目,具備條件的全部采用裝配式方式建造。從2019年起,大幅度提高新建建筑部品部件的使用比例,???、三亞等城市要爭取創建國家裝配式建筑示范城市。到2020年,政府投資的新建公共建筑以及社會投資的、總建筑面積10萬平方米以上的新建商品住宅項目和總建筑面積3萬平方米以上或單體建筑面積2萬平方米以上的新建商業、辦公等公共建筑項目,具備條件的全部采用裝配式方式建造。2022年,具備條件的新建建筑原則上全部采用裝配式方式進行建造。對推廣裝配式建筑,《實施意見》里確定了制定裝配式建筑專項規劃、強化能力建設、建立健全技術標準體系、結合具體工程推廣適用的建造方式、積極推進綠色建材的應用、強化工程質量安全管理、試點示范先行、強化項目動態監管等八大重點任務。結合我省實際,同時結合我省實際,《實施意見》在用地保障、財政支持、金融支持、工程總承包、稅費優惠、商品房預售登記優先等方面提出了相關政策措施。此外,《實施意見》還從組織領導、隊伍建設、考核督查、宣傳推廣等方面提出了相關保障措施。

港北區:浙江罩棚項目帶動“鄉村振興”******12月21日,浙江罩棚貴港市港北區“幸福港休閑創意園”項目施工現場正在進行基礎設施和鋼結構主體的建設?,F場負責人郭義盛說,他們抓住施工有利時節,加快園區主體工程建設,大門的鋼結構主體已完成80%,初步具備農村休閑游玩接待功能。“創意園”是港北區今年新引進的現代農業開發項目,旨在通過挖掘當地文化特色旅游資源,深化休閑農業開發,做強當地少數民族文化旅游品牌,打造美麗貴港的生態鄉村建設。目前景區大門、入園道路、生態舞臺、休閑涼亭、燒烤場、環河櫻花廊道等工程建設有序推進。港北區長黃英梅介紹,該區是傳統的農業大區,素有“廣西糧倉、魚米之鄉”之稱。憑借這些優勢,在引進“龍薈花世界”旅游項目和“幸福港休閑創意園”的基礎上,該區積極流轉土地,采取“鄉村旅游型+股份合作型+資產盤活型”等多種模式,加快生態休閑旅游觀光業發展;同時因勢利導,規劃建設占地2000多畝的港北區富硒農產品深加工科技園。“目前已引進廣西恒久忠益農業加工基地、廣西廣坤生物科技有限公司年產20萬噸果蔬酵素功能性養生保健飲品生產等3個項目進駐園區。希望通過這些項目帶動鄉村振興戰略的落地實施。”黃英梅說。裝配式建筑部品部件分類和編碼標準(送審稿)******2017年12月20日下午,通衢住房和城鄉建設部科技與產業化發展中心(住宅產業化促進中心)在北京組織召開了中國土木工程學會標準《裝配式建筑部品部件分類和編碼標準》(以下簡稱《標準》)專家審查會。根據關于發布《2017年中國土木工程學會標準研編計劃(第一批)》的通知(土標委〔2017〕14號)的要求,通衢我中心會同國內18家相關單位開展了《標準》編制工作,經過近2年的研究工作,完成了標準送審稿。審查會由中國建筑一局(集團)有限公司原總工程師吳月華擔任主任委員,中國城市建設研究院有限公司建筑院院長郝軍擔任副主任委員,參加審查會議的評委委員還有中冶建筑研究總院有限公司總建筑師蔡昭昀、中國中建設計集團有限公司總建筑師趙中宇、北京市住宅產業化集團股份有限公司總工程師楊思忠、加拿大木業協會技術總監張海燕和北京理正軟件股份有限公司副院長楊國平。中國建筑標準設計研究院顧問總工程師李曉明、中國金屬建筑結構協會建筑鋼結構分會副會長胡育科、北京交通大學袁泉副教授、南京林業大學副教授徐德良和北京和能人居科技有限公司副總經理劉云龍等代表編制組參加了會議。住房和城鄉建設部科技與產業化發展中心劉美霞處長代表編制組對標準編制說明、采標及征求意見等方面進行了匯報,與會專家對標準送審稿進行了逐條審查,并對標準進行了評議。審查委員會認為《標準》編制符合標準編制程序和編寫規定的要求,送審資料齊全,符合審查要求,可操作性強,無重大遺留問題,總體上達到國內領先水平。會議一致同意通過《標準》(送審稿)的審查。建議編制組按審查會議的意見和建議對送審稿進一步修改和完善,盡快形成報批稿上報主管部門審批。下一步我中心將按照專家意見盡快修改完善標準,完成報批和發布工作。該標準的發布實施將進一步規范裝配式建筑部品部件的分類和編碼,可以為推進建筑信息模型在裝配式建筑中的應用提供依據,有利于推動裝配式建筑部品部件全過程信息在全行業的高效傳遞和共享,不斷提升裝配式建筑工程項目的效率和效益,實現裝配式建筑的快速健康穩步發展。

糧食資訊 / 行業列表******首鋼成為北京市國有企業深化改革綜合試點******這是一個嶄新的起點,倉儲倉間這是一個重要的里程碑,倉儲倉間這是繼首鋼承包制后第二次成為國有企業改革試點,必將對首鋼改革發展產生深遠影響和強大動力。經北京市政府批準,首鋼成為北京市國有企業深化改革綜合試點。近日經市國資委第十三次主任辦公會審議通過,并報經市政府同意,《市國資委關于首鋼集團有限公司深化改革綜合試點的方案》(以下簡稱《方案》)的通知正式印發,要求首鋼認真組織實施?!斗桨浮分荚谪瀼芈鋵崌液捅本┦嘘P于全面深化國有企業改革的最新政策精神,加快推動首鋼集團改革發展,包括背景意義、目標原則、工作措施、支持措施、組織保障五部分及附件《首鋼改革發展需相關委辦局支持事項及分工表》、《首鋼深化改革綜合試點國資委內重點工作分工表》?!斗桨浮吩?ldquo;背景意義”中強調,推動首鋼深化改革綜合試點既是貫徹中央和國家以及本市全面深化國企改革政策的重要舉措,也是落實市領導重要指示的積極探索,通過“綜合試點、重點突破、以點促面”,將全面帶動我市國有企業改革發展工作。在“目標原則”中指出,“總體目標”是全面推進公司制改制、現代企業制度更加完善、深化混合所有制改革、市場化經營機制更加健全、供給側結構性改革取得重要進展、公司綜合實力顯著提升。“基本原則”是堅持黨的領導、堅持問題導向、堅持創新驅動、堅持開放協同、堅持統籌推進、堅持穩妥實施。“工作措施”包括全面推進公司制改制、開展深化董事會建設試點、深化混合所有制改革、探索職業經理人試點、深化內部薪酬分配制度改革、全面健全管控體系、開展促進企業國有產權流轉試點、加快剝離企業辦社會職能、大力推進供給側結構性改革九個方面。“支持措施”包括政府相關部門將在指導首鋼完善北京園區產業定位,加強與科技創新中心核心區資源對接,引進科技創新要素,引導國家重大科技創新項目在園區落地,支持首鋼積極推進市場化投融資模式創新,做大做強做優首鋼基金,設立金融控股集團,打造產業鏈金融等事項給予大力支持?!斗桨浮吩?ldquo;組織保障”中指出,要加強對首鋼綜合試點工作統籌指導和督促落實,協調解決綜合試點重大問題,進一步建立完善市有關部門對首鋼改革發展的協同推進機制,切實處理好企業改革發展穩定的關系。首鋼實行承包制1982年,首鋼黨委向國務院提出了實行上繳利潤遞增包干。這是一種既給企業巨大壓力和責任,又給企業巨大活力和動力的辦法。國務院批準了首鋼進一步深入改革的要求。批準首鋼為八個改革試點企業之一的文件。1982年4月23日、8月3日國務院批準首鋼實行上交利潤遞增包干的批示文件。1983年上半年,首鋼主要領導組織各個專業的骨干,制定出了包括企業計劃、財務、勞動工資、物資供應等20個專業的《首鋼專業承包制》,進一步強化了企業管理,為經濟效益持續大幅度提高,奠定了堅實的管理基礎。首鋼承包制使企業擴大了經營自主權,加強了企業的管理,調動了職工的積極性,極大地解放了生產力。在這種辦法下,首鋼用自我積累的資金,對鋼鐵生產主體設備進行了脫胎換骨的改造,擴大了生產能力,實現了滾動發展。首鋼還積極進行跨地區、跨行業、跨所有制和跨國的經營生產活動。與此同時,首鋼職工的收入、生活福利也都有了較大的提高。承包制理論與實踐研討會。在首鋼實行承包制的1981 年至1995 年期間,形成了提高產量和增加效益的強大動力,企業規模迅速發展擴大,鋼產量從1978 年的179 萬噸增加到1994 年的824 萬噸,曾列當年全國第一。改革開放以來,首鋼人解放思想,打破計劃經濟的束縛,率先實行承包制,綜合實力明顯增強,成為跨行業、跨地區、跨所有制、跨國經營的特大型企業集團,成為我國工業企業改革的一面旗幟。

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